老板要求工作三个月后才交社保的能否补缴?

过年放假老板可以不发放假期间的薪资吗?今年三月底入职的,在公司办公有大半年的时间,我们的社保缴纳也是从三个月之后才开始交的,这个合法吗?然后快到年底了,因为从事的是文职的工作,老板说让我提前放假,他说他们去年这边的人事放假也是没有带薪休假的,如果老板坚持不带薪让我休假的话,我这边应该怎么做呢?
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mikan301 - 热情的人

用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。
单位员工未及时参加社会保险,与用人单位建立或事实上形成了劳动关系,因用人单位未依法履行参保缴费义务应保未保的职工,需用人单位携带下述资料到辖区社保经办机构申请办理补缴手续:
1、《基本养老保险补缴申请表》一式两份 
2、职工居民身份证或社会保障卡的原件及复印件一份;
3、《人事档案》(其中:《人事档案》无资料记载的年份还须提交对应年份的职工实发工资的财务凭证、工资表原件及复印件(复印件加盖财务章)一份;解除劳动关系人员的《人事档案》无解除劳动关系证明的,还须提交解除劳动关系证明原件及复印件一份,其中改制协议解除人员,还须提交改制协议书和安置补偿协议书原件及复印件一份);
4、无刑事犯罪记录的《承诺书》一份
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