公司不签劳动合同也不按口头约定支付工资的怎么维权投诉?

不签劳动合同且克扣工资怎么维权投诉?去公司上班后不和我签劳动合同,说好了每天工作时长达标,就会有5000元的保底收入,后来做了一个月我辞职他只给我1000元怎么办?
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mikan301 - 热情的人

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》:第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
因劳动关系、工资计发问题与用人单位产生争议,与用人单位若协商不成可依法申请劳动争议仲裁。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。
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